为了更好的落实学院第三次党代会《工作报告》提出的任务目标，我系按照学院党委的具体部署，结合系部自身的工作实际情况，制定了艺术系《工作报告》主要目标任务分解落实方案。
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主要目标任务 |
具体要求 |
完成时间 |
落实专业 |
直接负责人 |
系部负责领导 |
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一、深度调研和科学确立人才培养的专业方向和目标规格 |
1、制定专业人才培养调研方案
2、明确专业方向和目标规格 |
2014年4月20日 |
各专业 |
各专业主任和专业负责人 |
刘江元 |
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3、各专业邀请业界专家召开研讨会，深入企业单位实际调研
4、确定各专业人才培养方案的修订计划和实施方案
5、在课程设置、师资安排、教学手段等方面系统完善专业人才培养方案 |
2014年6月30日 |
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二、主动对接区域产业，优化专业布局 |
1、配合学院教务处完成重点专业“装潢艺术设计”建设的各项工作任务 |
2014年3月—— 2018年12月 |
装潢专业 |
李志广 |
刘江元 |
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2、结合我系实际情况，将“环境艺术设计”专业建设为骨干专业 |
2014年3月—— 2016年12月 |
环艺专业 |
王佳 |
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3、按照学院要求积极优化、建设其它各专业
4、努力提高学生双证书获取率 |
2014年3月—— 2018年12月 |
景观、多媒体、表演专业 |
各专业主任 |
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三、完善和落实校企合作制度 |
1、做好系部校企合作理事分会和专业建设委员会的各项工作，积极拓展渠道和行业企业合作 |
2014年5月—— 2016年12月 |
各专业 |
各专业主任和专业负责人 |
刘江元 |
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2、各专业与企业共建实训基地、就业基地不少于3家 |
2014年12月 |
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3、有条件的专业要拓展冠名班、委培班等办学模式 |
2014年5月—— 2018年12月 |
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四、提升合作办学水平 |
“近学邢台、远学深圳”结合各专业特色制定对标学习方案 |
2014年7月—— 2015年12月 |
各专业 |
各专业主任和专业负责人 |
张浩 |
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五、提升师资整体素质 |
1、加强中青年教师培养，完成教师进修一轮的任务 |
2014年7月—— 2018年12月 |
各专业 |
各专业主任和专业负责人 |
张浩
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2、重点培养2名中青年教师成为市级行业专家 |
2014年7月—— 2016年12月 |
装潢、环艺专业 |
李志广、王佳 |
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3、配合教务处完成高水平专业带头人的建设 |
2018年12月 |
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六、注重以文化人，创建文明和谐校园 |
1、健全奖助学金、优秀毕业生、接本教育等工作措施
2、开展文化体育、艺术展演、技能竞赛等活动 |
2014年3月—— 2018年12月 |
各专业 |
全体辅导员 |
温彩玲 |
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3、完善系部辅导员百分考核制度
4、完善就业指导工作常态化 |
2014年3月—— 2018年12月 |
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5、培育大学文化，增强学生凝聚力，开展“尚德、尙勤、尚优秀”活动 |
2014年12月 |
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七、加强思想政治建设，提升党员干部的理论素养 |
1、系统学习中国特色社会主义理论体系，学习中央、省市各项精神
2、营造崇尚学习、坚持学习的良好风尚，把理论知识转化为解决实际问题、服务师生的本领 |
2014年12月 |
系党支部 |
丁月娟 |
王清海 |
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八、加强作风建设，提高执行能力 |
1、在党员干部中开展“在岗、在行、在状态”的活动 |
2014年12月 |
系党支部 |
温彩玲 |
王清海 |
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2、党员干部带头做好“四个一”活动
3、提高系部班子执行学院决策、推动创新创业的能力 |
2014年3月—— 2018年12月 |
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九、加强基层组织建设，增强凝聚力、战斗力
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1、做好党费收缴工作，争创“五好”党支部
2、加强学生党员发展的各项工作
3、积极参加基层党员培训、轮训 |
2014年3月—— 2018年12月 |
系党支部 |
余娜莉 |
王清海 |
注：按照学院党委的部署，我系对照《学院落实方案》进一步细化了部门具体工作，明确了具体要求、完成时限和责任人。
1、所列目标完成情况将作为年终考核的内容；
2、任务负责领导每季度对落实项目进行一次自查，由系部汇总后上报学院党政办备案；
3、学院党政办将对系部方案落实情况进行督察督办，并以督查通报形式予以通报。
